Deeltijd
Houtwal 16b
7201 ES Zutphen
De Raad van Toezicht van Stichting Archipel is op zoek naar
Twee nieuwe leden die affiniteit hebben met kinderopvang en primair onderwijs
en met de missie, visie, identiteit en doelen van Stichting Archipel. De leden voelen zich aantoonbaar betrokken bij de ontwikkeling en het welzijn van kinderen en bij de maatschappelijke betekenis van goed en toegankelijk onderwijs en kinderopvang.
Verantwoordelijkheden Raad van Toezicht
- Toezicht houden op de realisatie van de doelstellingen van de stichting;
- Toezicht houden op kwaliteit van het onderwijs en de kinderopvang;
- Bewaken van de financiële gezondheid van de stichting;
- Toezien op de samenhang tussen kwaliteit, strategische ambities, uitvoerbaarheid en de beschikbare financiële en personele middelen;
- Zorgdragen voor een goede governance en naleving van wet- en regelgeving;
- Fungeren als werkgever én klankbord voor de bestuurder;
- Monitoren van de sfeer en organisatieklimaat, o.a. door het bijwonen van organisatiebrede bijeenkomsten, en het onderhouden van contact met bestuurder en Archipelraad. Daarbij heeft de Raad oog voor de gevolgen van beleid en strategische keuzes voor kinderen, ouders en medewerkers.
Profiel-kenmerken die voor beide kandidaten gelden
- Academisch werk- en denkniveau.
- Inzicht in de taak- en rolverdeling tussen Raad van Toezicht en College van Bestuur.
- Onafhankelijke en kritisch-constructieve houding; scherp op aannames en risico’s en constructief in de klankbordrol.
- Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden; luisterend, perspectiefgevoelig en zorgvuldig in de belangenafweging.
- Vermogen om maatschappelijke ontwikkelingen in onderwijs en kinderopvang te duiden en te vertalen naar de strategische opgaven van Archipel.
- Sterk reflectievermogen; bewust van de eigen rol en invloed en een teamspeler met gevoel voor humor.
- Goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en een sterk ontwikkeld moreel kompas; integer en zorgvuldig.
- Strategisch oordeelsvermogen; oog voor draagvlak en voor de samenhang tussen ambities, kwaliteit, uitvoerbaarheid en beschikbare middelen.
- Geen onverenigbare belangen, posities of relaties met aan Stichting Archipel verbonden organisaties of personen.
- Voldoende beschikbaarheid en betrokkenheid voor een adequate vervulling van de functie.
- Bij voorkeur relevante ervaring in een toezichthoudende functie.
Specifieke kenmerken
Wij zoeken één toezichthouder met specifiek aandachtsgebied kwaliteit.
U beschikt over relevante kennis en ervaring op het gebied van onderwijs, kinderopvang, kwaliteitszorg of het toezicht op het primaire proces. U kunt beoordelen of het bestuur aantoonbaar grip heeft op de kwaliteit van onderwijs en kinderopvang en of de kwaliteitszorg effectief werkt.
U vormt zich een onafhankelijk oordeel op basis van interne en externe kwaliteitsinformatie, waaronder resultaten, trendanalyses, inspectie- en GGD-rapportages en gesprekken met betrokkenen. U kunt risico’s en verbeterpunten herkennen en het bestuur kritisch bevragen over de effectiviteit van ingezette verbetermaatregelen.
De tweede toezichthouder die wij zoeken heeft als specifiek aandachtsgebied financiën.
U beschikt over een bedrijfseconomische, financiële of bedrijfskundige achtergrond, of over aantoonbaar gelijkwaardige kennis en ervaring. U hebt ruime ervaring met financiële sturing, risicomanagement en bedrijfsvoering. U kunt financiële rapportages doorgronden, onderliggende aannames toetsen en risico’s voor de korte en lange termijn tijdig herkennen. U overziet de financiële samenhang tussen onderwijs en kinderopvang en kunt relevante ervaring uit andere organisaties of sectoren vertalen naar de maatschappelijke context van Archipel. Ervaring met auditcommissies, investeringen, huisvesting of organisaties met meerdere juridische entiteiten is een pre.
Wij bieden
- Een uitdagende en verantwoordelijke rol binnen een dynamische organisatie voor kinderopvang en onderwijs;
- De mogelijkheid om bij te dragen aan de ontwikkeling van toekomstgerichte kinderopvang en onderwijs;
- Een vergoeding voor uw inzet en betrokkenheid passend bij cultuur van Stichting Archipel Kinderopvang & Onderwijs en binnen de Adviesregeling Honorering Toezichthouders van VTO3.
Inzet:
Er zijn jaarlijks circa zes avondvergaderingen. Indien noodzakelijk worden er extra vergaderingen gepland.
Jaarlijks wordt een dag besteed aan reflectie en evaluatie en worden kindcentra bezocht Tweemaal per jaar overlegt de Raad van Toezicht met de Archipelraad.
Sollicitatieprocedure
Start nieuwe leden op 1 januari 2027, ervan uitgaande dat er op dat moment een positieve verklaring omtrent gedrag (VOG) is ontvangen en er instemming is van de gemeenteraden van Brummen, Voorst en Zutphen.
De eerste gesprekken zijn gepland op 17 en 19 november 2026. Graag in uw motivatie ook aangeven naar welk specifiek aandachtsgebied uw interesse uitgaat.
Sluitingstermijn is 15 november 2026.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met de voorzitter van de Raad van Toezicht, Carla Smits, via